丹麥力納克助力家具廠商應(yīng)對“混合辦公”趨勢

仲量聯(lián)行發(fā)布的2021全球企業(yè)不動產(chǎn)十大趨勢顯示，首個趨勢即是“混合辦公未來”。據(jù)統(tǒng)計，在后疫情時代，一些員工雖回到了辦公室，但他們期望遠(yuǎn)程辦公的頻率平均為每周2.4天。甚至，已有50%人以“辦公室辦公+遠(yuǎn)程辦公”的形式混合辦公。

而另一份來自家居媒體（FurnitureToday今日家居）的消費者調(diào)查顯示，在20歲~30歲左右的人群中，有近39%的人在家里增加了一間辦公室，以應(yīng)對疫情導(dǎo)致的混合及居家辦公需求。

以此，可以確定的是 “家”和“辦公室”的界限開始變得模糊——辦公空間設(shè)計將變得更加舒適、靈活，家庭里的辦公專用空間也將變得必不可少。“生活”與“辦公”逐步融合，形成“你中有我，我中有你”的態(tài)勢。

這無疑給家具廠商帶來了一道難題：如何適應(yīng)新的辦公趨勢，重新審視辦公、空間的設(shè)計與民用家具應(yīng)用，打造更高效靈活的辦公體驗？

“混合辦公”，改變了我們對家具的需求

與單一的遠(yuǎn)程辦公不一樣，“混合辦公”打破了人們對工作模式的固有看法：家庭和公司之間的切換變得更頻繁和彈性。一種“空白地帶”隨之產(chǎn)生：民用家具少有針對工作需求的功能設(shè)計，同時，為了提升辦公效率和體驗，辦公空間的舒適性也成為新的挑戰(zhàn)。

在這種模式下，極致的靈活性和人性化要求，將重新定義后疫情時代的居家和辦公空間。作為全球領(lǐng)先的家具升降系統(tǒng)品牌，丹麥力納克（LINAK）洞察到了這個市場需求和趨勢。

力納克（中國）辦公領(lǐng)域銷售總監(jiān)張睿認(rèn)為，“從全球范圍的趨勢來看，生活家具正越來越重視辦公功能，而辦公空間也在更加重視舒適性。辦公家具和民用家具在慢慢融合。很多歐美企業(yè)鼓勵員工居家辦公、升級書桌和引入人體工學(xué)椅子。”

關(guān)鍵是技術(shù)和理念上的革新，“因為桌子的數(shù)量減少了，空間面積就大了，企業(yè)可以給員工配備更好的座椅和桌面升降系統(tǒng)，打造一個更健康多功能的空間，讓員工實行機(jī)動式辦公?！?/p>

以下面由力納克系統(tǒng)打造的單腿升降桌為例。該升降桌小巧、設(shè)計簡潔，適配于任何小型空間。通過升降，使用者不但可以實現(xiàn)更符合人體工學(xué)的辦公姿勢，還可將桌子作為其他家具應(yīng)用進(jìn)行使用，也為環(huán)境增添更多動感和設(shè)計。是一套理想的居家辦公解決方案。

傳統(tǒng)廠商的困境，1+1＞2的模式

“混合辦公”趨勢的出現(xiàn)，為辦公家具和民用家具的帶來了新的消費需求，反推到家具制造環(huán)節(jié)上，對大部分制造商來說都是一個全新的、巨大的挑戰(zhàn)。

在傳統(tǒng)的觀念中，“家”和“辦公室”是兩個功能不同的空間，需要匹配不同功能的家具。但“混合辦公”卻需要嫁接起不同場景的個性與需求，這顯然是一個系統(tǒng)性問題。傳統(tǒng)家具制造商主的重心是研究家具和人、家具和空間的關(guān)系，主要集中在工藝、材料和理念上的革新，面對“混合辦公”的新趨勢，難免感覺無所適從、寸步難行。

在張?？磥恚凇盎旌限k公”背景下，傳統(tǒng)家具制造商需要系統(tǒng)性問題主要體現(xiàn)在3個層面：

● 首先是技術(shù)難題，傳統(tǒng)家具廠商缺少對機(jī)電一體化的認(rèn)知和經(jīng)驗儲備，較難在技術(shù)上滿足新的消費需求；

● 其次是能力難題，大部分家具廠商只能在特定的生產(chǎn)領(lǐng)域或供應(yīng)鏈內(nèi)深耕發(fā)展，不具備覆蓋上下游全鏈條的能力；

● 最后是成本問題，企業(yè)盈利意味著需要大批量的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，生產(chǎn)線的組裝、品控管理等環(huán)節(jié)都需要投入大量資金成本，這對于許多家具廠商來說都較有挑戰(zhàn)性，并需要更多的投入。

因此，和機(jī)電一體化的技術(shù)型制造商形成合力，達(dá)成1+1＞2的戰(zhàn)略優(yōu)勢，或?qū)⑹俏磥淼陌l(fā)展之路。

“以力納克為例，截至目前為止，力納克與歐美亞洲多地眾多世界領(lǐng)先的科技，金融，服務(wù)等公司等眾多全球知名家具制造廠商建立起友好合作關(guān)系，為它們提供全球領(lǐng)先的電動推桿技術(shù)解決方案?！?張睿說道。

自1998年，力納克推出第一款電動升降辦公桌系統(tǒng)后，對辦公環(huán)境的研究和創(chuàng)新就沒有停止過?，F(xiàn)在，力納克以領(lǐng)先成熟的電動推桿運動技術(shù)，從技術(shù)上、更從邏輯上顛覆了我們對辦公場景的想象。

2018年，力納克升降桌控制器DPG1C榮獲德國“紅點獎”（Reddot），成為業(yè)內(nèi)首個獲得該殊榮的品牌。該控制器，顛覆了傳統(tǒng)按鍵升降的設(shè)計，只需將面板上提或下壓，“盲操”即可實現(xiàn)桌面平穩(wěn)升降，無需額外分心操作。此外，該控制器還集成了提醒功能，并支持與移動設(shè)備及PC端智能對接，鼓勵并確保用戶實現(xiàn)坐站交替的工作方式。將產(chǎn)品的“交互性”“功能性”“體驗性”詮釋地淋漓盡致。

實力與匠心，百年品牌的不變初心

作為百年企業(yè)，力納克在90年代的升降桌“革命”時期，率先和北歐品牌合作，共同探討更符合人體工學(xué)的電動辦公桌升降方案，并成功推出第一款垂直升降的辦公升降系統(tǒng)DL1，此后，這套劃時代的電動辦公升降系統(tǒng)成為風(fēng)潮，席卷全球。

力納克獲德國創(chuàng)新大獎

“從0到1的過程中，我們不是為了講述一個花俏的故事，而是從用戶的安全、使用體驗出發(fā)，創(chuàng)造切實的價格，做出突破和創(chuàng)新，引領(lǐng)整個行業(yè)的發(fā)展?！睆堫１硎?。

力納克在百年發(fā)展過程中，始終保持著謙遜、平等的態(tài)度和不斷奮進(jìn)的姿態(tài)，把品質(zhì)、創(chuàng)新、以客戶為導(dǎo)向的品牌價值觀貫徹到每一個細(xì)節(jié)中。

在合作過程中，力納克充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，植根于客戶需求，為客戶提供堅實的技術(shù)支撐，與客戶共創(chuàng)共贏，時刻響應(yīng)客戶的不同問題，真正讓技術(shù)成為一種關(guān)懷，與社會、與時代共同成長。

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